Aumenti salariali e vantaggi fiscali per i lavoratori grazie all’intesa con Filctem-Cgil e CONFAPI
Livorno, 1 agosto 2024 – Per la prima volta nella sua storia, la Liquiplast di Livorno, assistita da CONFAPI Pisa e del Tirreno, ha siglato un accordo sindacale di secondo livello. L’azienda, con una trentina di dipendenti e leader nella produzione di vernici di alta qualità, ha raggiunto questa tappa fondamentale nel suo percorso di crescita e sviluppo.
Questo accordo rappresenta un risultato significativo, che conferma la volontà della Filctem-Cgil di sottoscrivere accordi di secondo livello, specialmente in piccole e medie aziende prive di rappresentanza sindacale unitaria (RSU). L’accordo aziendale prevede il superamento dell’elemento perequativo a tassazione piena, sostituito da un valore economico detassato al 5%, offrendo così un notevole vantaggio fiscale ai dipendenti. Questo dimostra l’impegno dell’azienda nel migliorare le condizioni economiche del proprio personale.
I parametri inseriti nell’accordo mirano anche a incentivare la crescita del fatturato aziendale, migliorare la qualità dei prodotti, rafforzare l’attenzione alla sicurezza sul lavoro e salvaguardare le assenze per malattie e ricadute, con un focus particolare sulla prevenzione dell’assenteismo.
“Grazie all’intesa – dichiara Stefano Santini, segretario generale della Filctem-Cgil provincia di Livorno – ci saranno importanti aumenti salariali con significativi vantaggi fiscali per i dipendenti. L’accordo è stato raggiunto grazie alla tenacia della nostra categoria sindacale e al contributo dei lavoratori.”
Santini aggiunge che l’atteggiamento dei vertici della Liquiplast è notevolmente migliorato, sottolineando che questo accordo è il risultato di un dialogo costruttivo tra la direzione aziendale, i rappresentanti sindacali e i lavoratori. Questo rappresenta un passo importante per garantire una maggiore coesione e un maggior successo per l’azienda.
